法律咨询中心
登录        电话咨询
 劳动纠纷

递交辞呈公司未批后一个月离职算不算违约

递交辞呈公司未批后一个月离职算不算违约 我是今年三月进的公司,五月签的合同,十月十四日递交的辞呈,公司要求我做的年底,说我如果十一月十五日走,但公司不批准我辞职也算我违约,是这样吗
问题状态:已过期
提问人:紫夜风铃(浙江)
提问时间:2010-10-14 16:23
已有1位律师回答了该问题
咨询专业律师

孙焕华律师

北京 朝阳区

杨丽律师

北京 朝阳区

陈峰律师

辽宁 鞍山

萧贺林律师

内蒙古 赤峰


相关咨询
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 京ICP备15035010号 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点