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 劳动纠纷

关于离职的事宜

关于离职的事宜 我之前提出离职,后来因为下班摔跤了,告知同事,摔跤当天算是最后一天工作,等好了去办离职,但是此期间也多次确认我是离职,但是谁知后续接到了解除合同通知写着是因为我旷工故开除我,给我带来了极大的不便,很受伤,我为了方便,也因为这个解除劳动合同书新单位看到了使我失去了新的工作,可以维权吗
问题状态:已过期
提问人:171290……(上海-普陀区)
提问时间:2014-02-26 21:21
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