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劳动纠纷
劳务关系纠纷
劳务关系纠纷 我和用人单位没有签订就业合同,公司9月5号临时搬迁,就给我们放假!到10月8号说和我算账(意思是开除我),但是这段期间我一直都在为公司办事情(有证据可以证明),现在他说公司休假的这段时间没有工资,请问合理吗?
问题状态:
已过期
提问人:jb8851(江苏-南京)
提问时间:2010-10-10 23:40
已有
1
位律师回答了该问题
110网律师
2010-10-11 11:22
如果确实提供了正常劳动,公司的说法不合理
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