谭海波律师 VIP2014-02-18 20:21

以不买社保申请离职，注意收集存在劳动关系，工资数额等相关证据，主张相应的赔偿。

 蒋艳超律师 VIP2014-02-18 21:47

可以申请劳动仲裁。

你好，你这种可以获得经济补偿金。具体标准，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 ，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。单位不肯赔偿就申请劳动仲裁维权！

可以申请劳动仲裁。

可以以公司没有购买社保辞职为由辞职可以要求经济补偿，建议收集劳动关系的证据及工资标准的证据

自己申请辞职没有补偿，不过你可要求公司给你补缴社保

可以要求经济补偿金，每工作满一年补偿一个月工资。建议先搜集证据，有需要可委托律师处理，。

你好，可以要求按工龄补偿。

申请劳动仲裁主张权利，一般是1年补偿一个月工资。证据是关键。

以未缴纳社保为由提出离职，可委托本律师全程代理。