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培训协议违约金问题
培训协议违约金问题 我刚毕业来公司半年多,入职的时候签订了一个培训协议,说公司会对新人进行培训。我们必须工作2年,未满2年则要赔偿3万培训费。实际上公司的培训都是基本的产品知识的培训。现在我想返乡务工,可是公司不肯放人,如果我一定要走,是不是要缴纳这3万元?
问题状态:
已过期
提问人:蜜蜂和苹果(广东)
提问时间:2014-02-17 17:05
已有
2
位律师回答了该问题
毕丽荣律师
VIP
2014-02-17 17:27
你是不用承担这么高的违约金的
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追问:
那请问最多需要承担多少呢?
赖贺明律师
2014-02-17 17:22
这个培训费要根据实际情况来判断。
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追问:
比如说呢?
回答:
违约金3w,服务了两年,应当要计算在内。具体可委托律师处理。
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