工伤赔偿
雇工受雇期间死亡如何赔偿
雇工受雇期间死亡如何赔偿 我雇佣了一名68岁的男士在我私营的羊场放牧，因饮酒过量精神恍惚自焚。请问我们该如何赔偿？赔偿金额在哪个范围内？
问题状态：已过期
提问人：迪琪琪（内蒙古－呼和浩特）
提问时间：2014-02-07 21:48
提问人：迪琪琪（内蒙古－呼和浩特）
提问时间：2014-02-07 21:48
已有4位律师回答了该问题
-
故意行为可不予以赔偿
追问：请问他在工作期间独自饮酒，雇主并不知情，在醉酒的情况下他在野外生火取暖，却造成死亡，雇主该如何赔偿？ -
根据工伤保险条例第十六条 职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：
（一）故意犯罪的；
（二）醉酒或者吸毒的；
（三）自残或者自杀的。所以雇员饮酒可以不予工伤赔偿。 -
属于对方自己的故意行为造成的吗，你不需承担责任
追问：请问其在工作期间独自饮酒且自焚属故意行为么 -
你好：按你说的不该赔偿
咨询专业律师
相关咨询
- 员工上班期间私自外出发生意外死亡，工厂负何责任？如何赔偿？ 3个回复
- 受雇司机无证驾驶车祸死亡，雇主如何赔偿？ 4个回复
- 53岁女农民工上班期间突发疾病死亡应如何赔偿 1个回复
- 工作期间突发脑溢血经送医院抢救手术4天后死亡，请问公司应该承担哪些责任？如何赔偿？ 7个回复
- 在工作期间突发脑溢血经医院抢救4天后死亡，请问公司应该承担哪些责任？如何赔偿？ 4个回复
- 雇工工作期间突发疾病死亡如何认定及赔偿？ 2个回复
- 劳务派遣合同工 因突发脑梗在单位死亡 该单位应该如何赔偿 2个回复
- 监狱服刑人员突然死亡如何赔偿 1个回复
