合同纠纷
用人单位没与劳动者签合同，而与中介公司签的，是不是伟法行为
用人单位没与劳动者签合同，而与中介公司签的，是不是伟法行为 用人单位没与劳动者签合同，而与中介公司签的，是不是伟法行为
问题状态：已过期
提问人：短信用户（江苏－扬州）
提问时间：2014-01-13 14:18
提问人：短信用户（江苏－扬州）
提问时间：2014-01-13 14:18
已有2位律师回答了该问题
-
是什么性质合同
-
合法的劳务派遣没有问题。
咨询专业律师
相关咨询
- 用人单位与聘用者不直接签定合同而是通过中介公司签定合同否符合劳动法的规定? 1个回复
- 用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人,可以解除劳动合同。这种情况公司要支付什么补偿金吗 7个回复
- 劳动合同法对违反规定解除合同或终止劳动合同，用人单位应支付赔偿金，在用人单位与劳动者未签订劳动合同， 5个回复
- 劳动合同中规定用人单位要为劳动者缴纳社会保险，这里面的社会保险是指五险，还是仅仅指养老保险啊？ 0个回复
- 劳动合同到期用人单位未提出续签合同劳动者个人可以得到补偿金？ 2个回复
- 劳动者解除劳动合同还需要交钱给用人单位吗？ 1个回复
- 用人单位不与劳动者签订劳动合同，每月也不给休息，每到法定节假日就给休息一天合法吗？ 6个回复
- 用人单位未与劳动者签订劳动合同怎么办？ 1个回复
