不用你只能走人，工资保险应该给，不给告他

要求支付，请致电咨询

不要写辞职书，否则是你单方主张辞职，不会有补偿。单位变动工作应与员工进行协商，加大工作量也应进行相应调整，员工可以申请仲裁维护自己的权益。

老板让你走人是他违约，他应支付经济赔偿金。如果你自己辞职就什么也没有。