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劳动纠纷
月工资计算到底是以合同上的工资为准还是以发到手的工资为准?
月工资计算到底是以合同上的工资为准还是以发到手的工资为准? 我想咨询一下:我的合同上写明的工资数额是1800元/月;扣除五险一金后发到工资卡上的工资是1415元。劳动法里提到的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。这个计算的基数,应该是以1800为准还是以1415为准?
问题状态:
已过期
提问人:wq8772……(河北-廊坊)
提问时间:2014-01-06 14:15
已有
1
位律师回答了该问题
孙新律师
2014-01-12 00:48
以合同为准。
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