劳动纠纷
您好，我在1家酒店工作，开始没有跟我签订劳动合约书，我是否可
您好，我在1家酒店工作，开始没有跟我签订劳动合约书，我是否可 您好，我在1家酒店工作，开始没有跟我签订劳动合约书，我是否可以随时离开？工资是否能跟我结算清楚？
问题状态：已过期
提问人：短信用户（河北－石家庄）
提问时间：2013-12-26 15:04
提问人：短信用户（河北－石家庄）
提问时间：2013-12-26 15:04
已有4位律师回答了该问题
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可以的，要求按照正常的发放的
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你好，可以的， 按照实际上班时间发放工资。。
请采纳。。。。 -
无合同可依法要求双倍工资，但不是随时辞职的理由。
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可以随时离职并有权经济补偿等。收集证据，最好面谈律师。
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