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公司要搬迁
公司要搬迁 公司要搬迁，怎样才能申请劳动仲裁？让公司赔偿经济补尝经？
问题状态：已过期
提问人：罗元庆（广东－深圳）
提问时间：2013-12-17 01:45
提问人：罗元庆（广东－深圳）
提问时间：2013-12-17 01:45
已有11位律师回答了该问题
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你可申请仲裁要求补偿的
追问：这个公司有两个分厂，一个是做手机外壳的，一个是做手机主板的，做手机主板的要搬迁，外壳厂不搬迁，公司说不去的人就调到手机外壳厂去做，但是我的合同岗位是写着“SMT技术员”，我不愿意调岗去分厂也不愿意去东莞，是否可以得到经济补偿金。 -
可申请仲裁要求补偿
追问：这个公司有两个分厂，一个是做手机外壳的，一个是做手机主板的，做手机主板的要搬迁，外壳厂不搬迁，公司说不去的人就调到手机外壳厂去做，但是我的合同岗位是写着“SMT技术员”，我不愿意调岗去分厂也不愿意去东莞，是否可以得到经济补偿金。 -
你好，你这种可以获得经济补偿金。具体标准，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 ，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。单位不肯赔偿就申请劳动仲裁维权！
追问：这个公司有两个分厂，一个是做手机外壳的，一个是做手机主板的，做手机主板的要搬迁，外壳厂不搬迁，公司说不去的人就调到手机外壳厂去做，但是我的合同岗位是写着“SMT技术员”，我不愿意调岗去分厂也不愿意去东莞，是否可以得到经济补偿金。回答：可以要求补偿 -
你好，这要看公司搬迁给劳动合同带来的影响来判断，如公司搬迁导致劳动合同无法履行，劳动者是可以提出辞职的，公司应当依法给予经济补偿，补偿标准是工作一年支付一个月工资。
追问：这个公司有两个分厂，一个是做手机外壳的，一个是做手机主板的，做手机主板的要搬迁，外壳厂不搬迁，公司说不去的人就调到手机外壳厂去做，但是我的合同岗位是写着“SMT技术员”，我不愿意调岗去分厂也不愿意去东莞，是否可以得到经济补偿金。回答：如你的劳动合同上并没有注明你具体工作岗位，公司有权对你的工作岗位进行调动，但是调动后的工作岗位不得低于原岗位的工资和待遇。 -
可以申请劳动仲裁获得经济补偿金
追问：这个公司有两个分厂，一个是做手机外壳的，一个是做手机主板的，做手机主板的要搬迁，外壳厂不搬迁，公司说不去的人就调到手机外壳厂去做，但是我的合同岗位是写着“SMT技术员”，我不愿意调岗去分厂也不愿意去东莞，是否可以得到经济补偿金。 -
搬迁到外市 有经济补偿金
追问：这个公司有两个分厂，一个是做手机外壳的，一个是做手机主板的，做手机主板的要搬迁，外壳厂不搬迁，公司说不去的人就调到手机外壳厂去做，但是我的合同岗位是写着“SMT技术员”，我不愿意调岗去分厂也不愿意去东莞，是否可以得到经济补偿金。 -
1，公司若在深圳区域内搬迁，员工不去，是没有经济补偿金的。
2，若公司搬迁到深圳之外，员工不去，是有经济补偿金的，每工作一年补偿一个月工资。追问：这个公司有两个分厂，一个是做手机外壳的，一个是做手机主板的，做手机主板的要搬迁，外壳厂不搬迁，公司说不去的人就调到手机外壳厂去做，但是我的合同岗位是写着“SMT技术员”，我不愿意调岗去分厂也不愿意去东莞，是否可以得到经济补偿金。回答：可以申请劳动仲裁获得经济补偿金 -
搬迁到市外才有补偿
追问：这个公司有两个分厂，一个是做手机外壳的，一个是做手机主板的，做手机主板的要搬迁，外壳厂不搬迁，公司说不去的人就调到手机外壳厂去做，但是我的合同岗位是写着“SMT技术员”，我不愿意调岗去分厂也不愿意去东莞，是否可以得到经济补偿金。 -
用人单位跨市搬迁的，员工不同意随迁，可以主张经济补偿金。
追问：这个公司有两个分厂，一个是做手机外壳的，一个是做手机主板的，做手机主板的要搬迁，外壳厂不搬迁，公司说不去的人就调到手机外壳厂去做，但是我的合同岗位是写着“SMT技术员”，我不愿意调岗去分厂也不愿意去东莞，是否可以得到经济补偿金。 -
跨市搬迁而解除劳动合同的，才有经济补偿金。
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搬迁至深圳市外的可以要求经济补偿金
追问：这个公司有两个分厂，一个是做手机外壳的，一个是做手机主板的，做手机主板的要搬迁，外壳厂不搬迁，公司说不去的人就调到手机外壳厂去做，但是我的合同岗位是写着“SMT技术员”，我不愿意调岗去分厂也不愿意去东莞，是否可以得到经济补偿金。
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