在单位长期劳累，已致旧病复发，能报工伤吗 我老公在南京一家建筑咨询有限公司做审计工作，正常加班，有时候做通宵。在今年7月28日生病入院——于9月2日零晨死亡(有乙肝史）。如果不能报工伤,单位有赔偿吗？如果能有赔偿大概是多少。家有60几岁父母，女儿13岁，儿子4岁。我们该怎么办？