不听领导安排是公司规章制度予以辞退的内容的情况下,没有经济补偿金.

要看具体情况。一般情况下有的。

有经济补偿，如果操作得当，可以请求经济赔偿金

要看具体情况

违法公司的规章制度被辞退的没有经济补偿，如需法律帮助电话联系

如果您有过错，公司不承担赔偿责任，如果公司故意辞退您，可以要求支付赔偿金。