这种情况可以得到劳动补偿金吗？ 您好！我是一个部门的管理人员，在不影响公司正常经营的情况下，在公司停车场收取停车费给部门作为部门经费，前后收取了5000多，且未给公司造成影响和损失，公司现在要辞退我，可以得到补偿金吗？
另公司的规章制度一点不完善，既没有公示制度，也没有员工手册，到现在我已进公司两年多了，进来的时候签的两份合同到现在都还没看到。还有个问题就是收的钱为了工作方便，请了周边单位的管理人员和部门员工吃了三次饭，用去2500多元，公司要我全部补回，还要辞退我！
谢谢！在线等，请告诉我可以拿到补偿吗？