合同纠纷
我合同上这一条在法律上是否有效
我合同上这一条在法律上是否有效 我和公司签订合同是里面附加有一条“离职后2年内不得进入竞争对手公司工作和不得进入相同行业从事相同工作，如有违反则赔偿2年工资的违约金（不少于10万元）”
这是在合同里有这一项条款，也没有说离职以后给与补偿。没有再签别的协议。这是法律上有效吗。
这是在合同里有这一项条款，也没有说离职以后给与补偿。没有再签别的协议。这是法律上有效吗。
问题状态：已解决
提问人：yeun20……（广东－深圳）
提问时间：2013-11-23 20:22
提问人：yeun20……（广东－深圳）
提问时间：2013-11-23 20:22
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如果离职后公司没有按月支付赔偿金，则约定无效。
已有9位律师回答了该问题
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如果你没有收到相应的补偿，可以不受上述条款的约束。
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没有给补偿无效
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答：应当另行确定协议，在支付补偿金时，协议生效。
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这条规定是有效的 但如果以后离职后不给不长的话 这个规定就无效
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没补偿无效的
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离职后没按协议支付经济补偿的，可不受该协议约束。
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在职期间那不叫补偿叫薪水，只有离职之后发的才是补偿。
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您好，无效的。
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