劳动纠纷
社保关系尚未转移，我应该补缴公司要求的社保费用吗？
社保关系尚未转移，我应该补缴公司要求的社保费用吗？ 本人8月份在该重庆公司入职，当月因前公司关系并没有将社保关系转移到该公司，而且该公司与我签订的是外派合同，外派公司为深圳，而因为10月份请假一个月，现该公司要求我将包括公司缴纳部分的社保一并补缴，因为签署的外派合同里并没有对该问题进行说明，请问我应该按照公司要求补缴全额社保费用吗？
问题状态：已过期
提问人：solomo……（重庆）
提问时间：2013-11-04 19:16
提问人：solomo……（重庆）
提问时间：2013-11-04 19:16
已有2位律师回答了该问题
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建议咨询当地的社保局！
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1、关于社保转移，社保异地转移并非是单位的事，也要视异地是否可以转移，需要咨询当地社保。
2、关于请事假社保缴纳。由于你一整月没有上班，所以除了个人缴费部分你需要支付单位该费用外，还需要支付单位缴费部分的费用。追问：整月没上班，但不是应该公司交公司部分，个人交个人部分才对吗？合同里也没约定这条的啊回答：“整月没上班”要看是什么情况的，如果是病假的，单位必须缴纳；如果是事假的，单位可以不缴，要单位缴纳需要协商。
你可以去社保中心当面咨询。
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