签了三方协议 没有注明违约金 报到工作两个月想离职去考研，单位要求支付5000块违约金 签了三方协议没签劳动合同，没有注明违约金，报到工作两个月想离职去考研，单位要求支付5000块违约金，并且要我等到再次招聘到代替我的同事才能离去，至少也要一个月以上，请问这样合理么。。。。而且违约金应该付么？三方协议的法律效力不是到报到就截止了么