请问关于新劳动法辞退员工的经济赔偿问问题
这是不合法的
你好!如果你自己辞职,将不能获得任何补偿或赔偿。建议与公司协商解除劳动合同。
不合法,不能算自动离职。可以要求支付赔偿金。
这算违法解除,可以支付双倍工资。详情可以联系我们。
不合法,不用主动离职。
不合法,若公司解雇你,按照一年补偿你一个月工资,超过半年的,按照一年算,补偿一个月。
单位做法不合法的,不要同意调岗
属于违法解除,可以要求支付双倍工资。
公司说法不成立。不合法。不要主动辞职,主动辞职没有补偿。
公司如果违法辞退你,你可以要求赔偿。
不合法!
1、公司的行为明显是违法的。
2、变更工作地点,岗位,应当与你协商一致,即你可以两个选择都不同意,要求按照原来的合同的履行。你一旦选择了同意转岗,那么就变得麻烦和被动了。
3、转岗不成功,也不能视为自动离职,当然你不要主动辞职。
4、公司强行解除的,可以要求10个月赔偿金。