劳动纠纷
劳动合同因医疗期而延长到10年，可以要求签无固定期限合同吗？
劳动合同因医疗期而延长到10年，可以要求签无固定期限合同吗？ 我的劳动合同签了9年，今年要到期了，在到期前我生病了，治疗期要1多年，我想问下，按照劳动合同法45条，在治疗期内，劳动合同到期的要延长到治疗期结束，这样算的话，我的劳动合同期就要到10年了，那么我在治疗期结束后，能否要求和单位签无固定期限劳动合同？
问题状态：已过期
提问人：dalang……（上海）
提问时间：2009-02-04 12:38
提问人：dalang……（上海）
提问时间：2009-02-04 12:38
已有3位律师回答了该问题
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单位同意的可以。
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医疗期满后满10年的，你可以要求要求签订无固定期限合同而且应当签订。
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可以。
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