劳动纠纷
屡调部门可以申请解除劳动关系吗？急！！！
屡调部门可以申请解除劳动关系吗？急！！！ 我在一家事业单位才转为国企的单位上班！上班已快5年，期间来回被调部门4次，没有和我协商，也没有书面形式！现在被调的部门我不愿意进入，请问我可以主动申请解除劳动关系吗？这样我是否还可以享受单位的经济补偿？是不是补偿工作近5年5个月的工资！我们平时的工资由基本工资，岗位工资，午餐交通补助组成，到年底还有12个月的绩效工资拿，请问补偿的月工资怎么计算？非常感谢！！！
问题状态：已解决
提问人：铁柱mm（湖北－武汉）
提问时间：2013-10-11 15:49
提问人：铁柱mm（湖北－武汉）
提问时间：2013-10-11 15:49
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你主动辞职是没有经济补偿的。对于单位，也不能随意调动你岗位，你保留证据，可以仲裁维权。
已有4位律师回答了该问题
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申请仲裁按照工资标准补偿的
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你主动提出解除劳动关系，你就没有经济补偿金了。按照你实发计算平均工资
追问：难道我只能被动接受单位单方面的随意调动，不能拒绝吗？拒绝单位就说没有别的空缺岗位自己走人？！回答：如果你与单位签订的劳动合同已经明确约定职务，单位是无权随意给你更换岗位的 -
可以申请，但是经济补偿就没有了。
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