张亮律师 VIP2013-08-25 12:48

可以申请。

 刘永超律师 VIP2013-08-27 09:30

你好，需要确定门卫是否是在从事工作职务，还是个人行为。

与工作相关的属于工伤，否则不属于。

要看是不是工作原因，工作原因属于，反之，不属于

如果是工作原因到公司门外被撞或上下班途中发生非本方主责的交通事故，可认定工伤

如果是因工作原因或上下班必经途中撞伤，是工伤

你好，如果是工作原因或者上下班途中发生非本人主责的交通事故，可以申请工伤

如果是在工作时间，履行工作职责造成的，可以认定为工伤。