合同纠纷
在公司上班1年多了，但是社保是在公司工作半年才开始买的，请问是否能随时解除劳动合同
在公司上班1年多了，但是社保是在公司工作半年才开始买的，请问是否能随时解除劳动合同 在公司上班1年多了，但是社保是在公司工作半年才开始买的，请问是否能随时解除劳动合同
问题状态：已过期
提问人：lujing……（江苏）
提问时间：2013-08-14 11:48
提问人：lujing……（江苏）
提问时间：2013-08-14 11:48
已有2位律师回答了该问题
-
不能，需要提前1个月。
-
您好：
可以向劳动监察举报要求单位补缴保险。你方不能以此为由，随时解除劳动合同，需提前一个月。
咨询专业律师
相关咨询
- 与前工作单位劳动合同后被要求解除了合同，但是发现其未交社保养老金，另单位承诺的失业金怎么给啊？ 2个回复
- 劳动合同签的是一年，现在只过了半年，我工作无过失。公司通知要解除合同。如何谈赔偿、补偿？ 3个回复
- 上班半年没有签订劳动合同及购买社保 3个回复
- 单位未缴纳社保，未签劳动合同的事实劳动关系可随时解除劳动关系吗? 3个回复
- 我在公司工作已经超过十年，请问我跟公司提出辞职是否有经济补偿，辞职跟我提出跟公司解除劳动合同有什么区 6个回复
- 请问公司与职工签订了3年的劳动合同，但是员工干了才半年就自动离职，请问我们是否可以起诉她？ 2个回复
- 协商解除劳动合同后要求原工作单位补缴社保和住房公积金 0个回复
- 公司未与我签订劳动合同是否我可以随时解除劳动关系 6个回复
