法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
其他
应届生没报到是否应该交违约金
应届生没报到是否应该交违约金 我10年毕业和一家国企签订了五年的就业协议,协议上只写了我违约要交4000元的违约金,我在报到之前想违约,请问我需要交违约金吗?公司的说法是违约金不能少,交了违约金才能返还档案。
问题状态:
已过期
提问人:thikl(辽宁)
提问时间:2010-08-17 16:03
已有
2
位律师回答了该问题
陈晓云律师
2010-08-17 16:04
不用交违约金,除非有培训费用或竟业限制。
电话咨询
在线咨询
毛健民律师
2010-08-17 16:39
要看合同的约定。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
应届生接受公司培训不签劳动合同是否能要求培训费违约金
1个回复
是否应该赔偿违约金
2个回复
应届毕业生才签的合同是否合理,能否解除合同或者减少违约金数额
3个回复
在离职期间打卡人未到公司4天被公司开除是否要付违约金
0个回复
是否应赔付违约金
1个回复
公司见习期间辞职是否要交违约金
4个回复
请问我是否需要赔偿违约金?
2个回复
是否该赔偿违约金
0个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点