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劳动纠纷
工资年薪制,正常离职,但老板拒付差额工资合法吗?
工资年薪制,正常离职,但老板拒付差额工资合法吗? 工资年薪制,我正常离职,有聘用协议,但老板拒付差额工资合法吗?
我该如何讨回剩余薪资呢?
问题状态:
已过期
提问人:1508李(浙江-宁波)
提问时间:2013-07-23 11:16
已有
5
位律师回答了该问题
陈国平律师
VIP
2013-07-23 12:33
申请劳动仲裁
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刘海琴律师
2013-07-23 11:38
可以投诉劳动监察大队,或申请劳动仲裁。
电话咨询
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110网律师
2013-07-23 11:55
申请劳动仲裁了。
电话咨询
在线咨询
杨冬梅律师
2013-07-23 12:05
去劳动检查大队投诉。
电话咨询
在线咨询
110网律师
2013-07-23 19:15
可以仲裁维权的
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