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劳动纠纷
每周上班42.5小时后才算加班
每周上班42.5小时后才算加班 周一到周五每天八小时,周六上班从8:30上到11点后才算加班,加班从11点后才算加班,8:30-11点算正常上班,请问这合法吗?合理吗?
问题状态:
已过期
提问人:120883……(河北-廊坊)
提问时间:2013-07-09 23:07
已有
1
位律师回答了该问题
毕丽荣律师
VIP
2013-07-10 07:14
这是不合法的
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