搬离到深圳市外才会有被偿.

深圳市外的才可以赔偿。

1，公司若在深圳区域内搬迁，员工不去，是没有经济补偿金的。
2，若公司搬迁到深圳之外，员工不去，是有经济补偿金的，每工作一年补偿一个月工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 ，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

补偿一个月算啦！

最多一个月

一、没有签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。
二、工厂的做法不合法，可以要求支付经济补偿金。
三、如果需要，可以为你维权。

深圳市外的才可以赔偿。

用人单位跨市搬迁的，员工不同意去，才有补偿。
如果只是在深圳市内搬迁的，没有补偿。

如果这几个月一样开工资的话，可以。