法律咨询中心
登录        电话咨询
 合同纠纷

人才引进办理上海户口,属于《上海市劳动合同条例》的特殊待遇吗

人才引进办理上海户口,属于《上海市劳动合同条例》的特殊待遇吗 我工作3年后进入一家公司,担任项目负责人,申办了几个科技成果;公司通过人才引进,帮我办理的上海户口。约定了户口落定后3年不得离开公司,否则需要支付3万违约金。现在我已经离开了这家公司,离开时,办理了离职手续。

现在公司向我要违约金。

我想问: 通过人才引进属于特殊待遇吗?
问题状态:已过期
提问人:headin……(上海-浦东新区)
提问时间:2013-06-28 09:40
已有2位律师回答了该问题
咨询专业律师

孙焕华律师

北京 朝阳区

杨丽律师

北京 朝阳区

陈峰律师

辽宁 鞍山

萧贺林律师

内蒙古 赤峰


相关咨询
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 京ICP备15035010号 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点