我在天津,合同未到期,公司单方面辞退我,是否属于违法辞退?是
首先要明确公司辞退你的理由和证据,如果没有理由直接辞退你,属于违法,应该双倍赔偿
单位辞退是否违法要看是什么理由辞退的
要看具体是为什么辞退?如果没有理由,属于违法,可以得到双赔偿
要看具体的证据情况才能确定,可以申请仲裁解决。
需要支付经济补偿
你好,可以主张单位支付双倍经济补偿金
是违法辞退,应付经济补偿金双倍的赔偿。
必须结合辞退理由
单位违法,可以要求赔偿