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合同未满期,提前一月辞职,公司不批准

合同未满期,提前一月辞职,公司不批准 您好!我是一公司员工,合同未满两年,我5月初提出书面辞职,公司一直不予批准,6月初我离职已做好交接工作,公司就开始要求我赔偿违约金以及经济赔偿,我6月初没去了,要按旷工和开除处理,这是合法的吗?(想说明的是我要走的那天,公司才给我一份员工离职通知书,我上交的时间的走的时间是同时的,这造成的后果和我有关吗?)
问题状态:已过期
提问人:piaoji……(湖北-武汉)
提问时间:2013-06-13 14:47
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