劳动纠纷
产假工资因为超过八个半月提交所以不能办理，公司没有事先告知八个半月的期限是否要负责？
产假工资因为超过八个半月提交所以不能办理，公司没有事先告知八个半月的期限是否要负责？ 产假工资因为超过八个半月提交所以不能办理，公司没有事先告知八个半月的期限是否要负责？
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提问人：276563……（湖南－长沙）
提问时间：2013-06-05 15:34
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