吴亮律师 VIP2026-08-02 10:09

1、放弃社保的协议在法律上无效，公司必须依法缴纳社保。  
2、补缴社保产生的滞纳金是因公司未履行义务导致，应由公司承担，员工无需自掏腰包。  
3、离职后追缴社保，你只需要求公司补缴本金，滞纳金也归公司出，放心去劳动监察或仲裁维权。

 王林律师 VIP2026-08-02 10:50

你无需承担滞纳金。公司让签的放弃社保协议无效，补缴社保是公司的法定义务，滞纳金应由公司承担。你可要求公司补缴社保，若公司拒绝，可通过合法途径维权。

 周巍健主任团队律师 VIP2026-08-02 11:39

你无需承担滞纳金。公司让签的该协议违反法律规定，属无效约定。你可要求公司补缴社保，滞纳金由公司承担，若公司拒绝，你可通过合法途径维权。

 朱建宇律师 VIP2026-08-02 15:17

你好，我是山东菏泽的朱建宇律师，专注民事案件和刑事辩护，可以依法维权， 联系我， 详细解答

 北京孟宪辉律师 VIP2026-08-02 23:02

你无需承担该滞纳金。自愿放弃社保的协议因违反法律强制性规定无效，补缴社保是公司的法定义务，由此产生的滞纳金应由公司承担。你离职后可要求公司补缴社保，若公司拒绝，可通过合法途径维权。

 毕丽荣律师 VIP2026-08-03 07:04

你无需承担滞纳金。公司让签的该协议违反法律规定，属无效约定。若公司未依法缴纳社保，你可要求其补缴，产生的滞纳金由公司自行承担。你可向相关方主张权利，维护自身合法权益。

 李保忠律师 VIP2026-08-03 08:50

放弃社保的协议在法律上无效，公司必须依法缴纳社保。

 陈利厚律师 VIP2026-08-03 11:18

协议无效

 缪和照律师 VIP2026-08-05 09:12

放弃社保的协议在法律上无效，公司必须依法缴纳社保。

 刘哲律师 VIP2026-08-05 15:52

可以依法维权

自愿放弃社保协议无效，补缴只需你出个人社保本金，滞纳金依法全由公司承担，不用你支付。