吴亮律师 VIP2026-01-23 17:54

1. 根据《社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
2. 公司说转正后才交社保是不合理的。从法律角度讲，只要建立了劳动关系，就应当依法缴纳社保。
3. 建议你和公司沟通，要求依法缴纳社保。如果沟通无效，可以向当地劳动监察部门投诉，维护自身合法权益。

 王远洋法律工作者律师 VIP2026-01-23 18:02

对于第一份工作，社保缴纳的时间点确实很重要。简单来说，​社保是从你实际开始工作的第一天（即“用工之日”）就开始计算的，法律要求公司在30天内为你办理社保登记。公司规定“转正后才缴社保”是无效的，也是违法的​

 刘中良律师 VIP2026-01-23 18:38

入职后第一个月就得交的

 朱建宇律师 VIP2026-01-23 23:26

可以依法维权， 达成协议，

 李保忠律师 VIP2026-01-24 07:15

劳动合同订立后，用工之日起3日内公司就应为你缴纳社保，不是转正后才交，公司说转正后交的说法无效。你可要求公司从用工之日起补缴社保，若公司拒绝，你可通过合法途径维权。

 毕丽荣律师 VIP2026-01-24 08:56

劳动合同签订后，用工之日起3日内公司就应为你缴纳社保，不是转正后才交，公司说转正后再交的说法无效。你可要求公司从用工之日起补缴社保，若公司拒绝，你可通过合法途径维权。

 齐晓玲律师 VIP2026-02-02 22:52

入职后第一个月就得交的