刘中良律师 VIP2025-03-07 17:45

辞职是权力，不需要违约金的

 陈皓元律师 VIP2025-03-07 18:42

按劳务合同约定处理

 王远洋法律工作者律师 VIP2025-03-07 19:19

你好！要看具体案情。

 毕丽荣律师 VIP2025-03-08 09:40

可以直接按照合同的约定来履行的

 徐荣康律师 VIP2025-03-08 12:07

需要起诉解决的

 吴亮律师 VIP2025-03-08 21:17

一般不需要赔偿违约金，除非合同有特殊约定。提前 30 日书面通知机构即可离职。若机构为难，可向劳动监察部门投诉。

 贺月洁律师 VIP2025-03-09 18:01

根据《劳动合同法》规定，劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。除非合同中明确约定了服务期及违约金条款，且该条款符合法律规定，否则你无需支付违约金。建议你仔细查看合同条款，若无明确约定或约定不合法，可依法解除合同。