连大有律师 VIP2024-09-09 18:56

根据劳动合同法，解除劳动合同需有合法理由。若公司以“抢客户”为由开除你，需提供证据支持其主张。工资、奖金及差旅费应按合同约定支付，若公司拒绝支付，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自身权益。建议收集相关证据，如合同、邮件沟通等，以支持你的主张。

 罗雨晴律师 VIP2024-09-09 19:12

你这要看你们的具体约定和相关证据可以联系我。

 王林律师 VIP2024-09-09 19:36

你好，可以申请劳动仲裁解决

 王远洋法律工作者律师 VIP2024-09-09 19:44

你好！可以申请仲裁。

 徐荣康律师 VIP2024-09-09 20:38

这是可以处理的，详细来询

 李保忠律师 VIP2024-09-09 22:11

解除劳动合同需有合法理由

 朱建宇律师 VIP2024-09-09 22:42

可以依法维权，联系我， 详细解答

 李波律师 VIP2024-09-09 23:49

你好，如果还是不给的话可以申请劳动仲裁。

 毕丽荣律师 VIP2024-09-10 09:31

可以直接按照仲裁来要求支付工资的