党鹏律师 VIP2013-05-24 15:24
向私人老板要;石头砸坏挖掘机是天灾,与你没有关系;可以向劳动监察大队举报
追问:我问私人老板要工资,他说他挖掘机被砸亏本了,我还想要工资不让我给他赔损失就是便宜我了。我给怎们办?
回答:向劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁维权
追问:直接去劳动局投诉还是写成投诉信投诉
回答:可以打电话或者直接去
追问:劳动监察大队帮助要工资收费用吗?
回答:不收费用
追问:向劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁维权,哪一种方式好且处理时间短?
回答:向劳动监察大队举报较快点
追问:申请劳动仲裁的申请书格式是怎样的?
回答:可以在网上查下或者找律师代书
追问:老板是汉中的,工地在略阳,起诉老板是在汉中劳动局还是在略阳劳动局起诉
回答:应该在略阳
追问:现在只是投诉挖机老板,与发生事故的地方没直接关系把吧?
回答:应在劳动合同履行地的劳动监察部门举报
追问:没有签合同,现在只是投诉挖掘机老板拖欠我工资.应该在汉中还是略阳?
回答:没有签订劳动合同,但有事实劳动关系,在略阳
追问:应该用劳动法中哪一条起诉挖掘机老板?
回答:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
《劳动合同法》第三十一条第一款
风险影响:
1. 劳动者可以解除合约
根据《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。
2. 支付赔偿金
根据《劳动合同法》第八十五条的规定,用人单位未按劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬时,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的,应当支付期差额部分;逾期不支付,责令用人单位按应付金额的50%以上、100%以下的标准向劳动者支付赔偿金。