吴健弘律师 VIP2024-07-23 04:31

什么资料？

 毕丽荣律师 VIP2024-07-23 07:49

用人单位的行为不合理。根据劳动合同法，用人单位应按时支付劳动报酬。要求员工提供他公司技术资料的行为涉嫌侵犯商业秘密，可能构成违法。员工有权依法维权，要求支付工资。

 徐荣康律师 VIP2024-07-23 07:49

可以劳动仲裁的

 王远洋法律工作者律师 VIP2024-07-23 07:54

你好！要看具体案情。

 高洪祥律师 VIP2024-07-23 08:59

慎重处理，小心上当承担责任

 牛彩红律师 VIP2024-07-23 09:30

向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，依法维权

 李波律师 VIP2024-07-23 09:58

你好，这个也是不合法的哦。

 吴丁亚律师 VIP2024-07-23 11:06

你好，拖欠工资可向劳动监察部门投诉反映

 朱建宇律师 VIP2024-07-23 21:15

可以要求发工资，联系我， 详细解答

你好，劳料上是怎么约定的 有需要可以发资料给我看可以联系我

向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁