劳动纠纷
派遣单位变更公司名称，它先让劳动者与老公司解除合同，在与新公司名称签订
派遣单位变更公司名称，它先让劳动者与老公司解除合同，在与新公司名称签订 派遣单位变更公司名称，它先让劳动者与老公司解除合同，在与新公司名称签订合同，这个对劳动者的利弊是什么
问题状态：已过期
提问人：ask2402111im（山西－太原）
提问时间：2024-02-11 06:43
提问人：ask2402111im（山西－太原）
提问时间：2024-02-11 06:43
已有6位律师回答了该问题
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涉及赔偿金问题
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有风险
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他们可能规避工作年限涉及的经济补偿金。
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可以直接按照合同的约定来履行的
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可以协商解决，达成协议
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答：待遇不变时，会影响工作年限。
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