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出国劳务押金,服务费,加班费等问题

出国劳务押金,服务费,加班费等问题 我在日本一家牧场上班,当时在国内签的合同说是3年工种,拿日本的最低工资,待遇照日本法律走,,还交了4万的押金,也单独签的合同,来到日本工作后,老板不照合同走,基本工资是照合同走,加班费就发红日子的,平常的就给一点,每天都上班,合同上是一周休息一天,跟我干的时间点发的钱不符合,这家牧场也没有打卡器,,我自己偷偷记得时间点,现在我马上就要干完1年了,下一年的合同还不知道给不给签,如果找借口不给我签,说我干活不行或者是有些活没学会,不给我签,我跟牧场拿时间点要加班费能给我不,如果不给,我找入国管理局来查,,我国内的4万押金能给我吗?受不受日本这边的影响,,,如果企业下1年合同不给我签,,还有2年的服务费能推给我吗?有没有别的办法,,还有要是加班费不给,我不告牧场,,1年到期回国,能退服务费跟押金不 谢谢了
问题状态:已过期
提问人:┆Me′單鯓……(山东-烟台)
提问时间:2013-05-20 09:30
已有1位律师回答了该问题
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