劳动纠纷
疫情期间听从安排上班休息 正常发工资 因为是餐饮行所以休息时间多 离职
疫情期间听从安排上班休息 正常发工资 因为是餐饮行所以休息时间多 离职 疫情期间听从安排上班休息 正常发工资 因为是餐饮行所以休息时间多 离职后以时间不够拒绝发上个月工资 上个月是一直上班没有休息
问题状态：已过期
提问人：c230610QC（甘肃－张掖）
提问时间：2023-06-10 04:41
提问人：c230610QC（甘肃－张掖）
提问时间：2023-06-10 04:41
已有6位律师回答了该问题
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去劳动部门维权
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你好，劳动资料上么约定的 有需要可以发资料给我看可以联系我
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劳动部门维权
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你好！可以投诉
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可以直接申请仲裁来维权的
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可以投诉
咨询专业律师
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