员工在工作中查到脑梗,公司已经让其休息了,但是员工想要继续工作,如果在
你好,这要看你们体约定和相关证据可以联系我。
有责任的
这是可以提出的
您好,根据具体情况而定
可以直接按照仲裁来维权的
需要负责
看出什么事