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就是疫情隔离了几天 然后呢公司领导又强制我事假7天 已经半个月没有上班了
就是疫情隔离了几天 然后呢公司领导又强制我事假7天 已经半个月没有上班了 就是疫情隔离了几天 然后呢公司领导又强制我事假7天 已经半个月没有上班了，这个情况我可以怎么办，可以要求离职并赔偿吗?
问题状态：已过期
提问人：ask202……（广东－佛山）
提问时间：2022-10-28 18:50
提问人：ask202……（广东－佛山）
提问时间：2022-10-28 18:50
已有5位律师回答了该问题
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你好！可以。
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这是可以解决的
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可以到劳动监察投诉
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可以的，如有疑问，可拨打电话或者添加微信（电话同号）与我详细沟通
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可直接按照诉讼来要求赔偿的
咨询专业律师
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