王远洋法律工作者律师 VIP2022-10-09 16:31

你好！可以得到经济补偿金。

 陈皓元律师 VIP2022-10-09 16:35

赔偿金

得到经济补偿金。

可以申请劳动仲裁。

可直接按照仲裁来维权的

属于违法辞退的，有权要求继续上班或赔偿金。赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。

需要核实的

您好，企业辞退员工，根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。具体说明：

第一，无故辞退员工，单位需要支付双倍的经济性补偿。

第二，合同到期辞退员工，单位需要支付经济性补偿。

第三，单位经济性裁员，辞退员工需要支付经济性补偿。

第四，员工严重违反公司纪律，单位不需要支付补偿。

第五，在试用期被单位以不符合录用条件辞退，单位是不需要支付经济性补偿的。

合同有没有签，社保有吗？