在厂里面上班不让辞职怎么办？一直已批假一个星期为理由说可以请假什么的就是一直不让辞职

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在厂里面上班不让辞职怎么办？一直已批假一个星期为理由说可以请假什么的就是一直不让辞职在厂里面上班不让辞职怎么办？一直已批假一个星期为理由说可以请假什么的就是一直不让辞职，这种情况应该怎么解决。因为本人已经因为身体原因不方便在此处上班但是厂里一直不让辞职！

问题状态：已过期
提问人：南亓（江西－吉安）
提问时间：2022-07-19 22:32

已有5位律师回答了该问题

张亮律师 VIP2022-07-19 22:35

可以到劳动监察投诉

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毕丽荣律师 VIP2022-07-20 08:14

可以直接按照仲裁来维权的

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徐荣康律师 VIP2022-07-20 11:08

需要核实的

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吴宇鹏律师2022-07-20 12:11

提前三十天书面通知用人单位就可以了

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陈晓云律师2022-07-20 13:53

一般情况下提前30天辞职并无经济补偿，单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的，可随时通知单位辞职并要求经济补偿

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