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 劳动纠纷

公司拖欠工资三个月工资与绩效,根据其他同事去办离职的时候反馈

公司拖欠工资三个月工资与绩效,根据其他同事去办离职的时候反馈 公司拖欠工资三个月工资与绩效,根据其他同事去办离职的时候反馈,公司不给拖欠的绩效了,如何在离职前,去保证这部分的绩效呢?同时公司要办理了离职才发放拖欠的工资,如果在签了离职还是拖欠呢?不利的因素是当时与公司签订的劳动合同上工资绩效,具体金额没有写上去,每个月发放工资也没有工资条。其一证明工资与绩效的途径就是个人所得税app上可以查到,倒推月工资与绩效,其二就是银行流水了。
问题状态:已过期
提问人:Kaku(重庆-渝中)
提问时间:2022-02-27 11:32
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