工作6个月,公司没有签合同,可以要求赔偿吗?
你好!对于合同纠纷案件,首先要要考虑合同本身是否合法有效,如果合同约定公平合法,应当根据合同的约定处理,如协商不好可到有管辖权的法院起诉处理。实体问题要结合合同内容、相关证据和法律规定综合考量。
可以要求赔偿
可要求补偿双倍工资
可以直接按照过错来承担赔偿的
可以啊
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁