合同纠纷
签了公司自己的就业协议（非三方协议）有法律效应吗
签了公司自己的就业协议（非三方协议）有法律效应吗 我与公司签了公司自己的就业协议（非三方协议），上面有不平等条约，扣留了我一半的薪水，现在我不想在这家公司工作了，请问那上面的条约有法律效应吗？
问题状态：已过期
提问人：yiyi20……（浙江－宁波）
提问时间：2013-05-03 14:40
提问人：yiyi20……（浙江－宁波）
提问时间：2013-05-03 14:40
已有1位律师回答了该问题
-
既然签订了就有法律效力。如果有你认为不公平的条款，可以要求撤销。
咨询专业律师
相关咨询
- 签订了公司自己的就业协议（非三方协议） 1个回复
- 与公司签定的竞业协议是否有法律效应 1个回复
- 普通中专就业协议签订后，有法律效应吗？ 4个回复
- 普通中专就业协议书签订后有法律效应吗？ 1个回复
- 我是2012、6月出校门实习生还没毕业和公司签的3年劳动协议有法律效应吗？想直接走人会违约交违约金吗 1个回复
- 婚后协议或保证书自己写有法律效应吗，需要公正吗？ 1个回复
- 公司股东没有自己的名字，但是又在股东协议书上签字！是否有法律责任？ 1个回复
- 三方就业协议签了 试用期未满 报到证还没用呢 档案派到该公司 0个回复
