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劳动纠纷
我是2012、6月出校门实习生还没毕业和公司签的3年劳动协议有法律效应吗?想直接走人会违约交违约金吗
我是2012、6月出校门实习生还没毕业和公司签的3年劳动协议有法律效应吗?想直接走人会违约交违约金吗 我是2012、6月出校门实习生还没毕业和公司签的3年劳动协议有法律效应吗?想直接走人会违约交违约金吗
问题状态:
已解决
提问人:小白菜050(江苏-苏州)
提问时间:2013-02-26 10:13
刘中良律师
VIP
2013年02月26日 10时29分
协议有效,如果违约应承担违约责任。
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