未签合同，老板承诺的不兑现

劳动纠纷

未签合同，老板承诺的不兑现

未签合同，老板承诺的不兑现我是今年1月份入的公司，当时和老板谈的事4000元的月工资，至今未签合同，以试用期为原由，前三月发放3500元每月，过年期间公司放假十五天，扣了1200多元，一直要求买保险，直到五月份才答应买，现在告知我工资在3500基础上要扣除个人部分300多元的社保费，这种情况下我怎么维权，可以要求哪些补偿

问题状态：已过期
提问人：cssa12……（湖南－长沙）
提问时间：2021-06-08 16:25

已有11位律师回答了该问题

谭海波律师 VIP2021-06-08 16:34

固定证据，可以去劳动部门投诉

电话咨询在线咨询
毕丽荣律师 VIP2021-06-08 16:43

去劳动部门投诉的

电话咨询在线咨询
王林律师 VIP2021-06-08 16:54

固定证据，可以去劳动部门投诉

电话咨询在线咨询
年遇春律师 VIP2021-06-08 17:04

可以投诉，有必要申请劳动仲裁

电话咨询在线咨询
蒙彦军团队律师2021-06-08 16:41

单位不给员工缴社保的行为属于违法。劳动法规定，用人单位和个人应当且必须缴纳社会保险，只要是存在劳动关系，单位就必须承担此项义务。如发现所在单位没有给自己缴社保，首先可去公司协商，补交之前没有交的社保。如被拒绝，可去劳动监察部门举报或提起劳动争议仲裁。

电话咨询在线咨询
田小欠律师2021-06-08 16:42

保留相关证据。可以协商，协商不成申请仲裁，或者诉讼

电话咨询在线咨询
王宇航律师2021-06-08 16:49

你好，你可以申请劳动仲裁的解决的。

电话咨询在线咨询
石闯律师2021-06-08 16:54

您好，可以保存相关证据，去劳动仲裁部门仲裁

电话咨询在线咨询
殷运健律师2021-06-08 17:32

可以委托律师提供、搜集相关证据向法院起诉或通过其他法律途径处理

电话咨询在线咨询
李可人律师2021-06-08 17:38

向当地劳动保障监察机构投诉举报或向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁

电话咨询在线咨询
陈晓云律师2021-06-09 19:21

向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁地

电话咨询在线咨询