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合同纠纷
合同期满,未续签而又继续工作
合同期满,未续签而又继续工作 本人在10年10月签了一份两年的合同到期后又续签一份11年11月到12点10月的合同,现此合同已到期而用人单位又未提出续签,又继续工作了半年。本人现在想离职,工资为1320那双倍工资是否为1320*2*6?本人现已口头提出离职,但尚未提交辞职报告,如果我当天提出辞职报告而领导未签字我是否就领不到相应赔偿?
问题状态:
已解决
提问人:caoden……(江苏-常州)
提问时间:2013-04-30 16:52
宋丽萍律师
2013年04月30日 17时19分
可以要求支付未签书面合同期间双倍工资。领导是否签字不影响。
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已有
2
位律师回答了该问题
毕丽荣律师
VIP
2013-04-30 17:03
你提出辞职没有补偿
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