试用期内这种损失谁承担，我只是个设计员 2013.2.26号我来到富阳新申包装，上半个月班后签了一份合同，合同期二年，试用期三个月，后来感觉公司存在很多问题，公司里的员工1月份的工资到4月份还没发，于是2013.4.9号我填了辞职报告，但人事没签字，叫我把辞职报告给他就好了，口头也说同意我辞职，按理我三天后就可以离职，又说让我做到月底，考虑到他们没人我就同意做到月底，但今天2013.4.27号出错了两套片，是在生产经理同意后做的（价格在两千元左右），现在说给公司造成了损失，要处罚，让我后天去公司，我不知道怎么办，请大家帮我出出主意，这个损失我要承担吗？怎么承担？且在两个月的工作中我有加班，这次失误的工作，我加班到八点半，且生产经理有一次我加班电话中因为工作的事还骂我，且在两个月工作中叫我去车间当装卸工三次（与我应聘工作无关，我是做印前设计的）